深化拓展凝心鑄魂、對標(biāo)爭先行動

引導(dǎo)干部爭搶實干比拼趕超

《實施方案》提出，深化拓展凝心鑄魂行動，推動干部政治素質(zhì)持續(xù)提升。

我省將大力實施習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想教育培訓(xùn)計劃，推動領(lǐng)導(dǎo)干部常態(tài)化上講臺，全省舉辦700個左右主體班次，培訓(xùn)5萬人次，分類組織縣（市、區(qū)）委書記、縣（市、區(qū)）長、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨政正職專題培訓(xùn)，推動黨的創(chuàng)新理論武裝走深走實；開展縣處級以上領(lǐng)導(dǎo)干部全員輪訓(xùn)、黨員干部分期分批系統(tǒng)培訓(xùn)、分層分類宣傳宣講，教育引導(dǎo)廣大干部把思想和行動統(tǒng)一到黨的二十屆四中全會決策部署上來，在“十五五”發(fā)展大局中聚力推進支點建設(shè)。

我省將豐富教育形式載體凝聚精神力量，廣泛開展“大思政課”宣傳宣講，大力弘揚大別山精神、抗洪精神、抗疫精神，開展慶祝中國共產(chǎn)黨成立105周年、紀念紅軍長征勝利90周年等活動，引導(dǎo)干部汲取精神營養(yǎng)，廣泛凝聚感恩奮進的思想共識。

與好的比，與快的賽，與強的競高低。

《實施方案》提出，深化拓展對標(biāo)爭先行動，推動干部支點意識持續(xù)提升。

我省將圍繞“奮進十五五、支點建新功”主題，廣泛開展“十五五”高質(zhì)量發(fā)展大研討，全力推動“十五五”開好局、起好步；持續(xù)深化“對標(biāo)先進、爭創(chuàng)一流”活動，推動市縣、省直機關(guān)、省管企業(yè)、省屬高校對標(biāo)爭先，學(xué)習(xí)先進理念、創(chuàng)新做法、成功經(jīng)驗，建立目標(biāo)差距、追趕措施、進展成效“三張清單”，強化動態(tài)管理；開展“爭搶實干、比拼趕超”活動，推動各地各部門爭政策、爭資金、爭項目、爭試點、爭位次，廣泛開展實績比拼、揭榜掛帥、組團攻堅，開展“學(xué)習(xí)身邊榜樣”活動，引導(dǎo)干部迎難而上、排難而進。

縱深推進強基提能、激勵擔(dān)當(dāng)作為

推動干部敢闖敢干善作善成

事業(yè)發(fā)展沒有止境，干部的能力建設(shè)也沒有止境。

《實施方案》提出，深化拓展強基提能行動，推動干部高質(zhì)量發(fā)展本領(lǐng)持續(xù)提升。

我省將全面拓寬干部視野格局，定期邀請權(quán)威專家、領(lǐng)導(dǎo)干部、優(yōu)秀企業(yè)家作專題講座，有計劃選派干部到先進地方跟班學(xué)習(xí)，引導(dǎo)干部破除內(nèi)陸思想、開闊全球視野；重點強化干部經(jīng)濟工作本領(lǐng)，制定干部經(jīng)濟工作通用能力培訓(xùn)框架，開展市縣鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子成員領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)濟工作能力專題培訓(xùn)，實施干部人工智能通識素養(yǎng)培訓(xùn)，開展服務(wù)保障支點建設(shè)專項掛職；切實提升社會治理能力，面向基層干部分級分類開展培訓(xùn)輪訓(xùn)，選派社會工作領(lǐng)域干部到基層治理一線掛職；著力增強防范化解風(fēng)險能力，分領(lǐng)域舉辦專題培訓(xùn)，開展風(fēng)險隱患大排查大化解，組織突發(fā)事件全流程處置演練；精準(zhǔn)開展崗位勝任能力培訓(xùn)，加強科技、金融、法律等專業(yè)知識培訓(xùn)，不斷提升干部專業(yè)能力、專業(yè)素養(yǎng)。此外，我省還將抓好干部隊伍源頭培養(yǎng)，從源頭上優(yōu)結(jié)構(gòu)、提素質(zhì)。

加快建成支點，干部必須練就擔(dān)當(dāng)作為的“寬肩膀”。

《實施方案》提出，深化拓展破解“亂作為、不作為、不敢為、不善為”問題專項行動，推動干部主動擔(dān)當(dāng)精神持續(xù)提升。

我省將推動廣大干部樹立和踐行正確政績觀，把正確政績觀教育融入干部教育培訓(xùn)全過程，改進優(yōu)化政績考核，健全有效防范和糾治政績觀偏差工作機制；健全完善多維研判、立體畫像工作機制，深入關(guān)鍵吃勁崗位、急難險重任務(wù)、重大項目一線考察識別干部，分層分類建立領(lǐng)導(dǎo)干部實績清單、敢做善成優(yōu)秀干部庫，大力選拔敢擔(dān)當(dāng)善作為的干部；堅決調(diào)整不擔(dān)當(dāng)不作為的干部，對“躺平甩鍋不作為”“臨陣退縮不敢為”等問題實行“一案雙查”，一體推進“查、改、治”；積極為敢闖敢干者撐腰鼓勁，細化落實“三個區(qū)分開來”，健全重點領(lǐng)域重點問題問責(zé)案件提級審核機制，深化誣告陷害行為聯(lián)合治理，做好受處理處分干部教育回訪、合理使用，以組織擔(dān)當(dāng)促進干部擔(dān)當(dāng)。

進一步厚植為民情懷、涵養(yǎng)清廉生態(tài)

走好新時代黨的群眾路線

“四下基層”是我們黨改進干部作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的重要法寶。

《實施方案》提出，深化拓展弘揚“四下基層”優(yōu)良傳統(tǒng)行動，推動干部為民情懷持續(xù)提升。

我省將推動干部走基層訪民情，深入落實黨員領(lǐng)導(dǎo)干部直接聯(lián)系群眾制度，選派省市“三農(nóng)”工作領(lǐng)域的干部深入農(nóng)村開展蹲點調(diào)研，組織縣鄉(xiāng)新進公務(wù)員常態(tài)化進村組訪農(nóng)戶，落實落細新時代黨的群眾路線；持續(xù)開展助企紓困解難，深化“解難題、穩(wěn)增長、促發(fā)展”企業(yè)幫扶活動和涉企涉訴專項執(zhí)法檢查，市縣選派干部到重點企業(yè)駐企服務(wù)，提升服務(wù)企業(yè)能力，優(yōu)化營商環(huán)境；用心用情辦好民生實事，深化黨建引領(lǐng)接訴即辦改革，持續(xù)辦好2026年度十大類民生實事，縣處級以上領(lǐng)導(dǎo)班子成員領(lǐng)辦1-2件民生實事，切實讓干部受教育、群眾得實惠。

加快建成支點，需要涵養(yǎng)“清廉湖北”良好生態(tài)。

《實施方案》提出，深化拓展“清廉湖北”建設(shè)行動，推動干部防風(fēng)拒腐定力持續(xù)提升。

我省將持續(xù)加強黨規(guī)黨紀教育，組織形式多樣的沉浸式紀律教育，開展紀律教育月活動，實施新時代廉潔文化建設(shè)行動；深入推進風(fēng)腐同查同治，鞏固拓展深入貫徹中央八項規(guī)定精神學(xué)習(xí)教育成果，深化整治形式主義為基層減負，縱深推進重點領(lǐng)域、重點問題專項整治；健全管權(quán)治吏制度機制，加強對領(lǐng)導(dǎo)干部履職用權(quán)行為的監(jiān)督，深化內(nèi)控機制建設(shè)，切實用制度管人管事，讓清風(fēng)正氣不斷充盈。

好措施貴在抓落實，抓落實關(guān)鍵要見效?！秾嵤┓桨浮窂娬{(diào)，各級黨委（黨組）要切實履行主體責(zé)任，各地各單位要結(jié)合實際，細化重點任務(wù)，優(yōu)化推進機制，強化工作調(diào)度，推動各項工作落實。